
Por Clara Arrabal
8 de septiembre de 2026Una semana más tarde de lo previsto, el envío de las 45.000 dosis cedidas por las comunidades autónomas a Ceuta para vacunar a los migrantes llegados tras la entrada masiva del 30 y 31 de julio ya está en la ciudad, como ha confirmado a Medicina Responsable el Colegio de Enfermería de Ceuta.
Sin embargo, las profesionales sanitarias todavía no saben cómo se gestionará su administración, quién lo hará, dónde, a cuántas de las decenas de miles de personas que siguen en la ciudad o bajo qué criterios, como también han admitido ellas mismas a este medio. “Sé que ya han empezado a vacunar, pero no tengo más información. He solicitado una reunión con la consejera de Sanidad y con la directora general del Ingesa, pero todavía no me han contestado”, afirma Rosa María Fuentes, la presidenta del colectivo.
En esta misma línea se pronuncia la secretaria general del Sindicato de Enfermería Satse, Elisabeth Muñoz Vallejos, ante la falta de directrices por parte del Instituto de Gestión Sanitaria: “No tengo ninguna información sobre qué protocolo se seguirá porque el Ingesa, una vez más, brilla por su ausencia a la hora de hablar sobre las condiciones de los trabajadores”. Y añade: “Lo único que sé es que han pedido un listado de enfermeras voluntarias para vacunar, algo que va a ser difícil que consigan”.
Según Satse, "están pidiendo que se presenten voluntarias porque no hay enfermeras en la bolsa de contratación de Ceuta". Sin embargo, Muñoz Vallejos mantiene que hasta el momento no se ha presentado casi nadie. "Después de un mes trabajando por encima de nuestras posibilidades, el personal está demolido. ¡Como para estar encima presentándose voluntario para poner vacunas fuera de horario laboral!", denuncia, destacando que "algunas han encontrado, pero los casos se pueden contar con los dedos de una mano".
Además, confirma que todavía no han recibido ninguna información por escrito de cómo se inocularán las 45.000 dosis, y el colectivo tampoco ha tenido ocasión de tratarlo con los representantes de Ingesa o de la Consejería. "No nos da la vida para más. Estamos denunciando tantas irregularidaes que esta es una que tenemos pendiente. Hablaremos con la Consejería de Sanidad cuando podamos profundizar más en el tema", anuncia Muñoz Vallejo.
Esta no es la primera vez que, para aliviar la crisis sanitaria de Ceuta, la Administración busca profesionales que trabajen de manera voluntaria. Concretamente, el pasado 20 de agosto Medicina Responsable adelantó que la Secretaría de Gerencia del Hospital Universitario de Ceuta pidió por carta a los jefes de servicio un listado de médicos. En ese caso era para hacer turnos de guardia en Urgencias, uno de los espacios más tensionados.
"Siguiendo las indicaciones del Gerente en funciones, dada la situación migratoria que estamos atravesando, se solicita aporte en Secretaría de Gerencia listado de facultativos de su servicio que estarían dispuestos a realizar Guardias (voluntariamente) en el Servicio de Urgencia Hospitalaria", rezaba la misiva.
Fotografía cedida a Medicina Responsable.
Ahora, es el colectivo enfermero el que denuncia una situación similar ya que, manifiestan, "no hay gente que quiera venir a Ceuta por las pésimas condiciones de trabajo". Mientras tanto, siguen preguntándose cómo se logrará el objetivo de vacunar a los migrantes.