Por Medicina Responsable
20 de octubre de 2026La Comunidad de Madrid tiene intención de poner en marcha dos programas pilotos sobre la supresión de las guardias médicas obligatorias de 24 horas antes de que finalice el año, previsiblemente en los hospitales de La Paz y el Sureste, en Arganda del Rey.
Así lo ha indicado el director general de Recursos Humanos y Relaciones Laborales del Servicio Madrileño de Salud (Sermas), Miguel Ángel Rodríguez Roiloa, en la Comisión de Sanidad de la Asamblea de Madrid a preguntas del diputado socialista Carlos Moreno Vinués.
Según ha explicado el responsable de la Consejería de Sanidad, se trata de "dos experiencias pilotos en dos hospitales" que "permitirán evaluar previamente los efectos sobre la organización y la actividad asistencial y las necesidades de la plantilla para esas mejoras de las condiciones médicas".
"Aún no las hemos comenzado, seguramente desde el final de año y seguramente serán en La Paz y en el Sureste", ha apuntado Rodríguez Roiloa, que ha remarcado en cualquier caso desde el Gobierno regional no se está planteando "la supresión general de las guardias de 24 horas".
"Madrid está trabajando para avanzar hacia un modelo en el que las guardias de 24 horas puedan dejar de ser obligatorias, atendiendo precisamente a las nuevas demandas de los profesionales, a la necesidad de seguir mejorando la organización del trabajo y la conciliación laboral de los facultativos del Servicio Madrileño de Salud (Sermas), ha apuntado.
Así, ha remarcado que se busca "evolucionar hacia un sistema más flexible en el que aquellos profesionales que quieran seguir realizándolas puedan hacerlo de manera voluntaria, siempre con las debidas garantías de seguridad y salud laboral".
"Las guardias constituyen una jornada complementaria regulada por la normativa estatal y son un instrumento esencial para garantizar la continuidad asistencial. Por ello, cualquier modificación se debe abordar con planificación, con rigor y con pleno conocimiento de sus consecuencias sobre la organización de los centros, la disponibilidad de profesionales y la atención de los pacientes", ha explicado.
En este marco, ha recordado que la Comunidad constituyó un grupo de trabajo integrado por médicos de distintas especialidades y centros hospitalarios, junto con representantes de las direcciones asistenciales y de recursos humanos.
"No queremos imponer desde la Administración un único modelo, queremos escuchar a los profesionales, conocer las necesidades de cada servicio y estudiar alternativas organizativas que permitan reducir la duración de las guardias sin pérdida retributiva y garantizando siempre la continuidad y la seguridad asistencial", ha explicado.
Este grupo, ha indicado, ha mantenido reuniones el 24 de febrero, el 10 de marzo, el 6 de mayo, el 22 de julio y, la última, el pasado 7 de octubre. "A partir de esos trabajos", ha indicado, se pondrán en marcha los mencionados programas pilotos.
"Trabajamos para avanzar hacia un modelo en el que las guardias de 24 horas no sean obligatorias, pero puedan seguir realizándolas voluntariamente quienes así lo deseen. Y lo haremos siempre mediante una transición planificada, técnicamente viable, escuchando a los profesionales y garantizando en todo momento la continuidad asistencial", ha zanjado.
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