Decenas de sanitarios esperan a que Sanidad les autorice para trabajar en la crisis de Ceuta: "Nos siguen pidiendo auxilio"

Medio centenar de médicos y enfermeras de diferentes puntos de la geografía española están listos para trasladarse a Ceuta y aliviar la presión asistencial que están sufriendo sus compañeros de profesión por la crisis migratoria originada los días 30 y 31 de julio. E incluso a quedarse allí permanentemente. Sin embargo, todavía no se han podido poner en marcha ya que la Administración no ha autorizado sus propuestas.

Este es el caso de varias iniciativas de las que se ha hecho eco Medicina Responsable, como la del Consejo de Enfermería de la Comunidad Valenciana (CECOVA) o la de la Asociación de Médicos Unidos por sus Derechos (MUD), basadas en buscar a profesionales que puedan solventar uno de los mayores problemas que está encarando la sanidad ceutí: la falta personal de la ciudad autónoma, que ahora se hace más necesario que nunca.

"Ante la ausencia de respuesta del Gobierno, podíamos quejarnos o podíamos actuar. Y hemos elegido la segunda", ha explicado a este medio de comunicación Enrique Alfonso Muñoz, presidente de MUD. "De momento, estamos muy contentos con el recibimiento de la idea... En 48 horas se apuntaron 28 médicos, aunque ya vamos por 39 y esperamos que se sumen más", añade.

"Nos piden auxilio un mes después"

La iniciativa surgió, como ha relatado Alfonso Muñoz, después de que una compañera de Ceuta les mostrara la difícil situación de los hospitales y los centros de salud de la ciudad autónoma. "Nos dijo que habían contratado a unos cinco médicos porque no habían encontrado a nadie más, pero esos no eran suficientes ya que seguían atendiendo al doble de gente y estaban exhaustos", explica.

Entonces, fue cuando decidió preguntar entre su red de contactos si alguno estaría dispuesto a ser incluido en la bolsa de empleo de Ceuta. Y la respuesta fue contundente: "De todos los que se apuntaron, hubo ocho que afirmaron poder ir de manera indefinida. Esto quiere decir que, en una ciudad autónoma en la que hay 200 médicos, si se suman ocho más estamos hablando de un incremento del 4% de la contratación".

Además, estos responden a otro de los desafíos más acuciantes del sistema sanitario ceutí: la falta de especialistas. "Algunos de ellos son traumatólogos, otros cardiólogos... En definitiva, profesionales que sabemos a ciencia cierta que son necesarios porque algunas personas tienen que desplazarse a Cádiz a las consultas".

Ahora, MUD ya ha enviado el listado de voluntarios al Ministerio de Sanidad y al Instituto de Gestión Sanitaria (Ingesa) y está a la espera de una respuesta para que estas personas puedan emprender su viaje. "Es la Administración quien debe encargarse de realizar las contrataciones, y ya nos ha comentado que estaban organizándose para comenzar con las llamadas. Nosotros solo hemos sido los intermediarios para favorecer la búsqueda de personas que ellos no han podido realizar".

Por último, Alfonso Muñoz hace un llamamiento a las autoridades para que mejoren las "pésimas condiciones de contratación" del sistema sanitario ceutí, algo que, sostiene, es uno de los mayores impedimentos para reclutar personal. "Ahora mismo están trabajando el doble, por encima de sus posibilidades, cobrando unos 24 euros la hora de guardia... Es normal que nadie quiera ir", explica.

La solidaridad de las enfermeras valencianas

Al igual que el colectivo médico, las enfermeras también han querido solidarizarse con sus compañeros de Ceuta. Concretamente han sido las pertenecientes al Consejo de Enfermería de la Comunidad Valenciana y los Colegios Oficiales de Castellón, Valencia o Alicante quienes lanzaron en agosto una llamada para ir de manera voluntaria a la ciudad autónoma. Su objetivo era, como han explicado desde el CECOVA a Medicina Responsable, "prestar apoyo asistencial, contribuir a aliviar la presión que soportan sus compañeros, reforzar los equipos y facilitar que puedan recuperar parte del margen necesario para el descanso tras semanas de intensa actividad asistencial".

"Hemos recibido más de una veintena de solicitudes para ayudar y la Conselleria de Sanidad de la Generalitat Valenciana ha dado su aprobación a la acción colegial, por lo que la plaza de la profesional se guardará y computará como días trabajados en la bolsa de empleo regional", argumentan fuentes del CECOVA. Además, los colegios oficiales pagarán a las voluntarias sus servicios según la tabla retributiva de la ciudad autónoma y costeará los desplazamientos hasta allí. Esta iniciativa, similar a la de MUD, también espera que la Administración ceutí de el visto bueno para que el personal voluntario se traslade y comience sus servicios. 

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